TRẮC NGHIỆM NGHỊ ĐỊNH 04/2015/NĐ-CP VỀ THỰC HIỆN DÂN CHỦ TRONG HOẠT ĐỘNG CỦA CƠ QUAN

TRẮC NGHIỆM NGHỊ ĐỊNH 04/2015/NĐ-CP

Bộ tài liệu gồm 65 câu hỏi.Dưới đây là 1 phần demo của tài liệu

Câu 1. Nghị định 04/2015/NĐ-CP Quy định về thực hiện dân chủ trong hoạt động của cơ quan hành
chính nhà nước và đơn vị sự nghiệp công lập được ban hành ngày nào?
A. Ngày 10 tháng 01 năm 2015        B. Ngày 01 tháng 10 năm 2015
C. Ngày 09 tháng 01 năm 2015        D. Ngày 15 tháng 01 năm 2015
Câu 2. Nghị định 04/2015/NĐ-CP Quy định về thực hiện dân chủ trong hoạt động của cơ quan hành
chính nhà nước và đơn vị sự nghiệp công lập thi hành kể từ ngày nào?
A. Ngày 01 tháng 01 năm 2015.       B. Ngày 15 tháng 03 năm 2015.
C. Ngày 25 tháng 02 năm 2015        D. Ngày 25 tháng 03 năm 2015.
Câu 3. Nghị định 04/2015/NĐ-CP Quy định về thực hiện dân chủ trong hoạt động của cơ quan hành
chính nhà nước và đơn vị sự nghiệp công lập gồm mấy chương mấy điều?
A. 5 Chương và 16 Điều                   B. 6 Chương và 18 Điều
C. 6 Chương và 20 Điều                   D. 4 Chương và 18 Điều
Câu 4. Theo Nghị định 04/2015/NĐ-CP: Có mấy mục đích thực hiện dân chủ trong hoạt động của cơ
quan, đơn vị ?
A. 3             B. 4                 C. 5                           D. 6
Câu 5. Theo Nghị định 04/2015/NĐ-CP: Nội dung nào không phải mục đích thực hiện dân chủ trong
hoạt động của cơ quan, đơn vị ?
A. Thực hiện dân chủ trong hoạt động của cơ quan, đơn vị phải gắn liền với việc bảo đảm sự lãnh đạo
của tổ chức Đảng ở cơ quan, đơn vị; chấp hành nguyên tắc tập trung dân chủ; phát huy vai trò của người
đứng đầu cơ quan, đơn vị và của các tổ chức đoàn thể quần chúng của cơ quan, đơn vị.
B. Phát huy quyền làm chủ của cán bộ, công chức, viên chức và nâng cao trách nhiệm của người đứng
đầu cơ quan, đơn vị.
C. Góp phần xây dựng đội ngũ cán bộ, công chức, viên chức là công bộc của nhân dân, có đủ phẩm chất
chính trị, phẩm chất đạo đức, lối sống, năng lực và trình độ chuyên môn, nghiệp vụ, làm việc có năng suất,
chất lượng, hiệu quả, đáp ứng yêu cầu phát triển và đổi mới của đất nước.
D. Phòng ngừa, ngăn chặn và chống các hành vi tham nhũng, lãng phí, quan liêu, phiền hà, sách nhiễu
nhân dân.
Câu 6. Theo Nghị định 04/2015/NĐ-CP: Mục đích thực hiện dân chủ trong hoạt động của cơ quan,
đơn vị là:
A. Phát huy quyền làm chủ của cán bộ, công chức, viên chức và nâng cao trách nhiệm của người đứng
đầu cơ quan, đơn vị.
B. Góp phần xây dựng đội ngũ cán bộ, công chức, viên chức là công bộc của nhân dân, có đủ phẩm chất
chính trị, phẩm chất đạo đức, lối sống, năng lực và trình độ chuyên môn, nghiệp vụ, làm việc có năng suất,
chất lượng, hiệu quả, đáp ứng yêu cầu phát triển và đổi mới của đất nước.
C. Phòng ngừa, ngăn chặn và chống các hành vi tham nhũng, lãng phí, quan liêu, phiền hà, sách nhiễu
nhân dân.
D. Tất cả các đáp án
Câu 7. Theo Nghị định 04/2015/NĐ-CP: Có mấy yêu cầu của việc thực hiện dân chủ trong hoạt động
của cơ quan, đơn vị ?
A. 2            B. 3                  C. 4                 D. 5
Câu 8. Theo Nghị định 04/2015/NĐ-CP: Đâu là yêu cầu của việc thực hiện dân chủ trong hoạt động
của cơ quan, đơn vị ?
A. Thực hiện dân chủ trong hoạt động của cơ quan, đơn vị phải gắn liền với việc bảo đảm sự lãnh đạo
của tổ chức Đảng ở cơ quan, đơn vị; chấp hành nguyên tắc tập trung dân chủ; phát huy vai trò của người
đứng đầu cơ quan, đơn vị và của các tổ chức đoàn thể quần chúng của cơ quan, đơn vị.
B. Dân chủ trong khuôn khổ của Hiến pháp và pháp luật; kiên quyết xử lý những hành vi lợi dụng dân
chủ vi phạm pháp luật, xâm phạm quyền, lợi ích hợp pháp của cán bộ, công chức, viên chức và quyền làm
chủ của nhân dân, cản trở việc thực hiện nhiệm vụ của cơ quan, đơn vị.
C. Cả A và B đều đúng
D. Cả A và B đều sai
Câu 9. Theo Nghị định 04/2015/NĐ-CP: Đâu là yêu cầu của việc thực hiện dân chủ trong hoạt động
của cơ quan, đơn vị ?
A. Thực hiện dân chủ trong quản lý và điều hành hoạt động của cơ quan, đơn vị; trong quản lý, sử dụng,
đào tạo, bồi dưỡng, thực hiện chế độ, chính sách đối với cán bộ, công chức, viên chức.
B. Dân chủ trong khuôn khổ của Hiến pháp và pháp luật; kiên quyết xử lý những hành vi lợi dụng dân
chủ vi phạm pháp luật, xâm phạm quyền, lợi ích hợp pháp của cán bộ, công chức, viên chức và quyền làm
chủ của nhân dân, cản trở việc thực hiện nhiệm vụ của cơ quan, đơn vị.
C. Lắng nghe ý kiến phản ánh, phê bình của cán bộ, công chức, viên chức. Khi cán bộ, công chức, viên
chức đăng ký được gặp và có nội dung, lý do cụ thể thì bố trí thời gian thích hợp để gặp và trao đổi.
D. Thông báo công khai để cán bộ, công chức, viên chức biết những việc được quy định tại Điều 7 Nghị
định này.

Bộ tài liệu gồm 65 câu hỏi.Dưới đây là 1 phần demo của tài liệu

Câu 10. Theo Nghị định 04/2015/NĐ-CP: Đâu là yêu cầu của việc thực hiện dân chủ trong hoạt động
của cơ quan, đơn vị ?
A. Thực hiện dân chủ trong quản lý và điều hành hoạt động của cơ quan, đơn vị; trong quản lý, sử dụng,
đào tạo, bồi dưỡng, thực hiện chế độ, chính sách đối với cán bộ, công chức, viên chức.
B. Xem xét, giải quyết kịp thời theo quy định của pháp luật các khiếu nại, tố cáo, kiến nghị của cán bộ,
công chức, viên chức và kiến nghị của Ban Thanh tra nhân dân của cơ quan, đơn vị; kịp thời báo cáo với
cơ quan có thẩm quyền những vấn đề không thuộc thẩm quyền giải quyết của mình.
C. Lắng nghe ý kiến phản ánh, phê bình của cán bộ, công chức, viên chức. Khi cán bộ, công chức, viên
chức đăng ký được gặp và có nội dung, lý do cụ thể thì bố trí thời gian thích hợp để gặp và trao đổi.
D. Thực hiện dân chủ trong hoạt động của cơ quan, đơn vị phải gắn liền với việc bảo đảm sự lãnh đạo
của tổ chức Đảng ở cơ quan, đơn vị; chấp hành nguyên tắc tập trung dân chủ; phát huy vai trò của người
đứng đầu cơ quan, đơn vị và của các tổ chức đoàn thể quần chúng của cơ quan, đơn vị.
Câu 11. Theo Nghị định 04/2015/NĐ-CP: Người đứng đầu có mấy trách nhiệm trong việc thực hiện
dân chủ trong nội bộ cơ quan, đơn vị ?
A. 9                  B. 10                C. 11                 D. 12
Câu 12. Theo Nghị định 04/2015/NĐ-CP: Đâu là trách nhiệm của người đứng đầu trong việc thực
hiện dân chủ trong nội bộ cơ quan, đơn vị ?
A. Thực hiện dân chủ trong quản lý và điều hành hoạt động của cơ quan, đơn vị; trong quản lý, sử dụng,
đào tạo, bồi dưỡng, thực hiện chế độ, chính sách đối với cán bộ, công chức, viên chức.
B. Tổ chức các cuộc họp giao ban định kỳ, hàng tháng, hàng quý và 6 tháng để đánh giá kết quả thực
hiện các nhiệm vụ được giao và đề ra các nhiệm vụ, giải pháp chủ yếu phải thực hiện trong thời gian tới
của cơ quan, đơn vị. Cuối năm, người đứng đầu cơ quan, đơn vị phải tổ chức đánh giá tổng kết hoạt động
của cơ quan, đơn vị tại hội nghị cán bộ, công chức, viên chức quy định tại Điều 5 Nghị định này.
C. Tổ chức đánh giá định kỳ hàng năm đối với cán bộ, công chức, viên chức thuộc thẩm quyền quản lý
theo trình tự, thủ tục quy định tại Điều 45 Nghị định số 24/2010/NĐ-CP ngày 15 tháng 3 năm 2010 của
Chính phủ quy định về tuyển dụng, sử dụng, quản lý công chức và Điều 37 Nghị định số 29/2012/NĐ-
CP ngày 12 tháng 4 năm 2014 của Chính phủ về tuyển dụng, sử dụng và quản lý viên chức.
D. Tất cả các đáp án
Câu 13. Theo Nghị định 04/2015/NĐ-CP: Đâu là trách nhiệm của người đứng đầu trong việc thực
hiện dân chủ trong nội bộ cơ quan, đơn vị ?
A. Lắng nghe ý kiến phản ánh, phê bình của cán bộ, công chức, viên chức. Khi cán bộ, công chức, viên
chức đăng ký được gặp và có nội dung, lý do cụ thể thì bố trí thời gian thích hợp để gặp và trao đổi.
B. Thông báo công khai để cán bộ, công chức, viên chức biết những việc được quy định tại Điều 7 Nghị
định này.
C. Ban hành quy chế quản lý trang thiết bị làm việc trong cơ quan, đơn vị bảo đảm thiết thực, hiệu quả,
tiết kiệm; sử dụng tiết kiệm kinh phí được cấp; thực hiện các quy định về công khai tài chính. Việc mua
sắm thiết bị, phương tiện và các tài sản của cơ quan, đơn vị phải thực hiện theo quy định của pháp luật.
D. Tất cả các đáp án
Câu 14. Theo Nghị định 04/2015/NĐ-CP: Đâu là trách nhiệm của người đứng đầu trong việc thực
hiện dân chủ trong nội bộ cơ quan, đơn vị ?
A. Thực hiện các biện pháp phòng ngừa, ngăn chặn hành vi tham nhũng; xử lý và tạo điều kiện để cơ
quan, tổ chức có thẩm quyền xử lý người có hành vi tham nhũng; nếu thiếu trách nhiệm để xảy ra tham
nhũng trong cơ quan, đơn vị thì bị xử lý theo quy định của pháp luật.
B. Chỉ đạo việc cung cấp đầy đủ, kịp thời những thông tin, tài liệu, cách thức tổ chức thực hiện, trách
nhiệm thực hiện và trách nhiệm giải trình những nội dung công việc trong cơ quan, đơn vị quy định tại
Điều 7, Điều 9 của Nghị định này, trừ những tài liệu mật theo quy định của pháp luật.
C. Xem xét, giải quyết kịp thời theo quy định của pháp luật các khiếu nại, tố cáo, kiến nghị của cán bộ,
công chức, viên chức và kiến nghị của Ban Thanh tra nhân dân của cơ quan, đơn vị; kịp thời báo cáo với
cơ quan có thẩm quyền những vấn đề không thuộc thẩm quyền giải quyết của mình.
D. Tất cả các đáp án
Câu 15. Theo Nghị định 04/2015/NĐ-CP: Đâu là trách nhiệm của người đứng đầu trong việc thực
hiện dân chủ trong nội bộ cơ quan, đơn vị ?
A. Phát huy quyền làm chủ của cán bộ, công chức, viên chức và nâng cao trách nhiệm của người đứng
đầu cơ quan, đơn vị.
B. Góp phần xây dựng đội ngũ cán bộ, công chức, viên chức là công bộc của nhân dân, có đủ phẩm chất
chính trị, phẩm chất đạo đức, lối sống, năng lực và trình độ chuyên môn, nghiệp vụ, làm việc có năng suất,
chất lượng, hiệu quả, đáp ứng yêu cầu phát triển và đổi mới của đất nước.
C. Kịp thời xử lý người có hành vi cản trở việc thực hiện dân chủ trong hoạt động của cơ quan, đơn vị
và người có hành vi trả thù, trù dập cán bộ, công chức, viên chức khiếu nại, tố cáo, kiến nghị theo quy định
của pháp luật.
D. Phòng ngừa, ngăn chặn và chống các hành vi tham nhũng, lãng phí, quan liêu, phiền hà, sách nhiễu
nhân dân.
Câu 16. Theo Nghị định 04/2015/NĐ-CP: Ai chủ trì, phối hợp với Công đoàn cơ quan, đơn vị tổ chức
hội nghị cán bộ, công chức, viên chức của cơ quan, đơn vị mỗi năm một lần vào cuối năm?
A. Người đứng đầu cơ quan, đơn vị
B. Cơ quan có thẩm quyền quản lý cơ quan đơn vị
C. Trưởng Phòng Nội vụ quản lý cơ quan đơn vị
D. Giám đốc Sở Nội vụ
Câu 17. Theo Nghị định 04/2015/NĐ-CP: Hội nghị cán bộ, công chức, viên chức của cơ quan, đơn vị
được tổ chức mỗi năm mấy lần vào cuối năm ?
A. 1                B. 2              C. 3                      D. 4
Câu 18. Theo Nghị định 04/2015/NĐ-CP: Trường hợp nào triệu tập hội nghị cán bộ, công chức, viên
chức, của cơ quan, đơn vị bất thường ?
A. Khi có một phần ba cán bộ, công chức, viên chức của cơ quan, đơn vị
B. Ban Chấp hành Công đoàn cơ quan, đơn vị yêu cầu hoặc người đứng đầu cơ quan, đơn vị thấy cần
thiết
C. Cả A và B đều đúng
D. Cả A và B đều sai
Câu 19. Theo Nghị định 04/2015/NĐ-CP: Thành phần dự hội nghị cán bộ, công chức, viên chức, của
cơ quan, đơn vị bao gồm những ai ?
A. Gồm toàn thể hoặc đại biểu cán bộ, công chức, viên chức của cơ quan, đơn vị.
B. Gồm toàn thể cán bộ, công chức, viên chức, nhân viên của cơ quan, đơn vị.
C. Gồm đại biểu cán bộ, công chức, viên chức của cơ quan, đơn vị.
D. Gồm đại biểu cán bộ quản lý, công chức, viên chức, nhân viên của cơ quan, đơn vị.

Hướng dẫn mua tài liệu: